В рамках одной из институциональных реформ, определенных Планом Нации «100 конкретных шагов» формирование профессионального государственного аппарата должно основываться на принципе меритократии, который предусматривает отбор на государственную службу наиболее одаренных и способных служащих, с последующим продвижением по ней.
К ПРОБЛЕМЕ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО РЕСУРСА ГОСУДАРСТВЕННОГО ОРГАНА
Динара Таженова (Астана, Казахстан) | Завантажити статтю