Улучшение качества работы посредством анализа существующих бизнес и HR процессов и дальнейшая автоматизация данных процессов на сегодняшний день является одной из инновационных подходов в передовых компаниях мира. Самым важным аспектом данной реализации является оптимизация расходов путем сокращения человеко-ресурсов и времени на выполнение определенных задач. На данный момент современные IT-технологии и системы могут заменить в несколько раз рабочую численность, что не является приоритетом во внедрении подобных систем.
ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ КАДРОВЫХ СЛУЖБ
Быржан Исаков, Гульнара Сейдалиева, Гаухар Сейдалиева (Алматы, Казахстан) | Завантажити статтю